Просмотр новости
Найдите то, что Вас интересует
Спутники
РН
SpaceX
Роскосмос
NASA
СпутникиРНSpaceXРоскосмосNASAГоскорпорация «Росатом» объявила о старте второго набора в международный молодежный консультационный совет при генеральном директоре Impact Team 2050. Инициатива о создании такого совета была озвучена Алексеем Лихачевым в декабре 2021 года, в рамках Global Impact Conference. Цель инициативы — наладить прямой диалог между выдающимися молодыми лидерами и руководством одной из ведущих мировых технологических корпораций для совместной работы над достижением Целей устойчивого развития ООН и увеличения числа сторонников атомных технологий среди молодежи.
Первый состав совета при генеральном директоре был сформирован в 2022 году. Второй набор в Impact Team 2050 — возможность для нового поколения активистов, ученых, инженеров и предпринимателей продолжить эту миссию. К участию приглашаются молодые люди в возрасте от 18 до 35 лет, заинтересованные в устойчивом развитии и имеющие опыт в одной или нескольких из следующих областей: наука и технологии, экология и климатическая повестка, социальное предпринимательство, образование и просвещение, международное сотрудничество.
Все заинтересованные кандидаты могут до 1 апреля 2026 года подать заявки на официальной странице проекта на интернет-платформе Mission Impact (экосистема возможностей для развития, основанная на общих ценностях, целях и глобальных практиках) по адресу: https://impact-mission.org/solutions/join-impact-team-2050/. После сбора заявок последуют экспертная оценка портфолио и мотивационного письма (второй этап отбора), онлайн‑интервью членов отборочной комиссии с кандидатами (третий этап) и объявление итогового состава совета.
«Диалог с молодежью имеет ключевое значение для устойчивого развития атомной отрасли. Атомные технологии формируют будущее на десятилетия вперед. Чтобы создавать инновационные решения, которые будут отвечать вызовам будущего, нам важно работать в тесной связке с новым поколением, привлекать молодые таланты, понимать их потребности, слышать их идеи. Мы открыты к диалогу для обмена мнениями и вовлечения молодежи в разработку нашей глобальной стратегии. Я убежден, что международное партнерство с молодыми профессионалами станет одной из ключевых движущих сил в развитии энергетики и технологий будущего», — прокомментировал старт второго набора Impact Team 2050 Алексей Лихачев.
Справка:
Impact Team 2050 — международный молодежный консультационный совет при генеральном директоре госкорпорации «Росатом». Цель совета — создать прямой канал для диалога между молодыми лидерами различных стран и регионов мира и руководством одной из ведущих глобальных технологических корпораций для продвижения атомных технологий и образования.
Платформа Mission Impact — экосистема возможностей для развития, основанная на общих ценностях, целях и глобальных практиках. Цель платформы — делиться лучшими глобальными кадровыми инициативами и практиками «Росатома» и международных партнеров в области устойчивого развития и ESG, делая эти возможности доступными для всех, независимо от возраста, пола или местоположения.
Россия активно развивает сотрудничество со всеми заинтересованными странами. Продолжается реализация крупных международных проектов. «Росатом» и его дивизионы принимают активное участие в этой работе.
Госкорпорация «Росатом» объявила о старте второго набора в международный молодежный консультационный совет при генеральном директоре Impact Team 2050. Инициатива о создании такого совета была озвучена Алексеем Лихачевым в декабре 2021 года, в рамках Global Impact Conference. Цель инициативы — наладить прямой диалог между выдающимися молодыми лидерами и руководством одной из ведущих мировых технологических корпораций для совместной работы над достижением Целей устойчивого развития ООН и увеличения числа сторонников атомных технологий среди молодежи.
Первый состав совета при генеральном директоре был сформирован в 2022 году. Второй набор в Impact Team 2050 — возможность для нового поколения активистов, ученых, инженеров и предпринимателей продолжить эту миссию. К участию приглашаются молодые люди в возрасте от 18 до 35 лет, заинтересованные в устойчивом развитии и имеющие опыт в одной или нескольких из следующих областей: наука и технологии, экология и климатическая повестка, социальное предпринимательство, образование и просвещение, международное сотрудничество.
Все заинтересованные кандидаты могут до 1 апреля 2026 года подать заявки на официальной странице проекта на интернет-платформе Mission Impact (экосистема возможностей для развития, основанная на общих ценностях, целях и глобальных практиках) по адресу: https://impact-mission.org/solutions/join-impact-team-2050/. После сбора заявок последуют экспертная оценка портфолио и мотивационного письма (второй этап отбора), онлайн‑интервью членов отборочной комиссии с кандидатами (третий этап) и объявление итогового состава совета.
«Диалог с молодежью имеет ключевое значение для устойчивого развития атомной отрасли. Атомные технологии формируют будущее на десятилетия вперед. Чтобы создавать инновационные решения, которые будут отвечать вызовам будущего, нам важно работать в тесной связке с новым поколением, привлекать молодые таланты, понимать их потребности, слышать их идеи. Мы открыты к диалогу для обмена мнениями и вовлечения молодежи в разработку нашей глобальной стратегии. Я убежден, что международное партнерство с молодыми профессионалами станет одной из ключевых движущих сил в развитии энергетики и технологий будущего», — прокомментировал старт второго набора Impact Team 2050 Алексей Лихачев.
Справка:
Impact Team 2050 — международный молодежный консультационный совет при генеральном директоре госкорпорации «Росатом». Цель совета — создать прямой канал для диалога между молодыми лидерами различных стран и регионов мира и руководством одной из ведущих глобальных технологических корпораций для продвижения атомных технологий и образования.
Платформа Mission Impact — экосистема возможностей для развития, основанная на общих ценностях, целях и глобальных практиках. Цель платформы — делиться лучшими глобальными кадровыми инициативами и практиками «Росатома» и международных партнеров в области устойчивого развития и ESG, делая эти возможности доступными для всех, независимо от возраста, пола или местоположения.
Россия активно развивает сотрудничество со всеми заинтересованными странами. Продолжается реализация крупных международных проектов. «Росатом» и его дивизионы принимают активное участие в этой работе.