Федеральное управление гражданской авиации США (FAA) отчиталось о рекордных результатах кампании по набору авиадиспетчеров, в рамках которой ведомство решило привлечь внимание к профессии с помощью игровой тематики. По словам министра транспорта США Шона Даффи, такой подход позволил значительно ускорить найм сотрудников.

Кампания стартовала в апреле. Ее главной особенностью стало обращение к аудитории видеоигр: в рекламном ролике FAA использовались логотип Xbox One и кадры из Fortnite, League of Legends, Rocket League и других игр. Ведомство рассчитывало привлечь молодых людей, чьи навыки могут пригодиться при управлении воздушным движением.

Согласно опубликованным данным, FAA уже достигло 94% от поставленной цели по найму. Это самый быстрый результат за всю историю ведомства. За год было принято более 2 тыс. новых сотрудников — также рекордный показатель. Еще более 2 тыс. кандидатов находятся в процессе подготовки и должны пройти обучение в академии FAA.

В FAA считают, что видеоигры развивают сразу несколько способностей, востребованных при управлении воздушным движением. Среди них — концентрация, быстрое принятие решений, одновременная работа с несколькими задачами, пространственное и стратегическое мышление, а также решение сложных проблем. Ведомство также отмечает, что, по его данным, видеоиграми регулярно занимаются около 65% американцев — более 200 млн человек.

Для работы авиадиспетчером не обязательно иметь высшее образование. FAA указывает, что традиционное высшее образование есть только примерно у 25% действующих диспетчеров. При этом после трех лет работы годовая зарплата может достигать 155 тыс. долларов.

Впрочем, попасть на должность может не каждый желающий. Кандидат должен быть гражданином США, свободно владеть английским языком и быть младше 31 года на момент подачи заявки. Кроме того, необходимо пройти 3,5-часовой тест на навыки управления воздушным движением, медицинское и психологическое обследования, проверку на наркотики, дактилоскопирование и проверку биографических данных.

Активный набор связан с серьезной нехваткой специалистов в американской системе управления воздушным движением. Недостаток персонала уже приводил к задержкам рейсов и увеличивал нагрузку на работающих диспетчеров. Правительственный обзор 2024 года показал, что 37% систем управления воздушным движением FAA не имеют устойчивой перспективы дальнейшей эксплуатации.