МОСКВА, 19 апреля. /ТАСС/. Применение индикаторов риска помогло Роструду с начала этого года вернуть более 1,3 тыс. работников долги по зарплате на сумму свыше 44 млн рублей. Об этом в среду ТАСС сообщила глава ведомства Михаил Иванков.

"Индикаторы риска позволяют оперативно реагировать на факты возможных нарушений и не допускать самих нарушений. Одним из таких индикаторов, который Роструд начал использовать в своей работе в этом году, связан с подачей заявления о банкротстве. Благодаря срабатыванию этого индикатора и принятым инспекторским мерам, с начала года уже удалось восстановить права более 1,3 тыс. человек, в том числе более 800 работникам выплачена задержанная заработная плата на сумму свыше 44 млн рублей", - сказал собеседник агентства.

В Роструде добавили, что проверки с учетом риск-ориентированного подхода позволяют не допустить излишней нагрузки на бизнес. Применение индикаторов риска позволяет восстанавливать трудовые права граждан проактивно, не дожидаясь обращений работников. Так, факт подачи заявления о банкротстве свидетельствует о том, что в организации имеются финансовые проблемы, и существует вероятность того, что эти трудности коснутся выплаты заработной платы. "Таким образом, срабатывание этого индикатора автоматически запускает механизм контроля и защиты прав работников со стороны Роструда, не дожидаясь их обращений с жалобой на действия работодателя", - отметил Иванков.

В ведомстве уточнили, что сейчас действуют два индикатора, связанные с началом процедуры банкротства и с ненадлежащим использованием средств измерения при осуществлении спецоценки. Кроме того, ведется работа по созданию и внедрению других индикаторов риска, которые позволят превентивно выявлять нарушения в сфере охраны труда, и могут свидетельствовать о нарушениях, связанных с выплатой заработной платы и других нарушениях прав работников.