Просмотр новости
Найдите то, что Вас интересует
Спутники
РН
SpaceX
Роскосмос
NASA
СпутникиРНSpaceXРоскосмосNASA
ИИ способен в миллионы раз быстрее людей изучать огромные массивы информации и обрабатывать документы, но кто-то все равно должен оценивать его выводы, принимать окончательные решения и отвечать за результат работы.Спрос возрастёт на менеджеров по "умным" продуктам, техэкспертов и консультантов.Первая группа. Особенно оптимистично инвестор смотрит на будущее продакт-менеджеров."Продакт-менеджеры способны добавить слой человеческого суждения поверх того, что может предложить ИИ", - объяснил Соваж. По его мнению, важными преимуществами людей станут здравое суждение и способность отличать сильные решения от слабых, а также способность понимать, чего хотят пользователи и какие идеи действительно стоит превращать в продукт.Николя Соваж считает, что в эпоху искусственного интеллекта людей будут отличать рассудительность и вкус - и именно поэтому он возлагает большие надежды на менеджеров по продукту.Президент венчурной компании TDK Ventures рассказал изданию Business Insider, что менеджеры по продукту - одна из трёх категорий специалистов, спрос на которых будет расти по мере того, как искусственный интеллект меняет рынок труда."У продакт-менеджеров есть возможность добавить слой субъективного суждения к тому, что может предложить искусственный интеллект", - сказал Соваж, который руководит глобальной инвестиционной деятельностью компании в сфере высоких технологий, включая энергетику, искусственный интеллект и вычислительную технику, а также промышленность и робототехнику.Компания TDK Ventures, основанная в 2019 году Соважем, управляет четырьмя фондами с общим капиталом в 500 миллионов долларов и инвестирует в технологических предпринимателей.По словам Соваж, на рабочем месте, где "информации в избытке", менеджеры по продукту могут принимать взвешенные решения. ИИ может проводить обширные исследования и обрабатывать больше документов, чем человек, но людям все равно нужно оценивать, насколько логичны его выводы, и отвечать за конечный продукт.По его словам, продакт-менеджеры также понимают, чего хотят клиенты, и как превратить эти знания в привлекательные и конкурентоспособные продукты и решения.Комментарии Соваж прозвучали в то время, когда технические специальности стремительно меняются, а обязанности специалистов все чаще пересекаются. Инженеры теперь часто мыслят как продакт-менеджеры, а продакт-менеджеры могут создавать функции и тестировать собственные демоверсии.Вторая группа - инженеры и ученые. Соваж ожидает, что спрос на них будет расти вместе с развитием новых технологий. ИИ сможет усиливать их возможности, но не заменит необходимость в глубоких технических знаниях. Поэтому инвестор советует изучать математику, физику и естественные науки, которые помогают понимать фундаментальные принципы работы технологий.Соваж считает, что инженеры, ученые и физики будут более востребованы, поскольку искусственный интеллект стимулирует инновации и увеличивает потребность в специалистах с техническими знаниями."Нам понадобится больше таких специалистов, и это определенно то, что искусственный интеллект может улучшить, но не заменить", - сказал Соваж.Он порекомендовал изучать математику, физику и естественные науки, сказав, что эти предметы будут иметь решающее значение для понимания принципов работы новых технологий.По словам Соваж, эти дисциплины также могут помочь сотрудникам развить "мышление от первого лица" - подход к решению проблем, который предполагает разложение сложных идей на фундаментальные составляющие.Третья категория - консультанты. Они, по прогнозу Соважа, будут становиться связующим звеном между возможностями ИИ и компаниями, которым необходимо внедрять новые инструменты в реальные бизнес-процессы. Их задача будет заключаться не столько в подготовке информации, сколько в том, чтобы помогать бизнесу понять, где и как использовать технологии.По словам Соважа, третья категория должностей, которая, как он ожидает, будет расти, может показаться неожиданной: консультанты.По словам Соваж, эти работники "станут связующим звеном, интерфейсом между всем, что может предложить искусственный интеллект".Его комментарии прозвучали в тот момент, когда традиционный путь развития карьеры в консалтинге оказался на перепутье.В последние годы "большая четверка" PwC наняла меньше консультантов, и в целом по отрасли компании стремятся занять нишу в сфере искусственного интеллекта, меняя предлагаемые услуги и принципы работы.
(https://devby.io/news/inv...)
ИИ способен в миллионы раз быстрее людей изучать огромные массивы информации и обрабатывать документы, но кто-то все равно должен оценивать его выводы, принимать окончательные решения и отвечать за результат работы.
Спрос возрастёт на менеджеров по «умным» продуктам, техэкспертов и консультантов.
Первая группа. Особенно оптимистично инвестор смотрит на будущее продакт-менеджеров.
«Продакт-менеджеры способны добавить слой человеческого суждения поверх того, что может предложить ИИ», — объяснил Соваж. По его мнению, важными преимуществами людей станут здравое суждение и способность отличать сильные решения от слабых, а также способность понимать, чего хотят пользователи и какие идеи действительно стоит превращать в продукт.
Николя Соваж считает, что в эпоху искусственного интеллекта людей будут отличать рассудительность и вкус — и именно поэтому он возлагает большие надежды на менеджеров по продукту.
Президент венчурной компании TDK Ventures рассказал изданию Business Insider, что менеджеры по продукту — одна из трёх категорий специалистов, спрос на которых будет расти по мере того, как искусственный интеллект меняет рынок труда.
«У продакт-менеджеров есть возможность добавить слой субъективного суждения к тому, что может предложить искусственный интеллект», — сказал Соваж, который руководит глобальной инвестиционной деятельностью компании в сфере высоких технологий, включая энергетику, искусственный интеллект и вычислительную технику, а также промышленность и робототехнику.
Компания TDK Ventures, основанная в 2019 году Соважем, управляет четырьмя фондами с общим капиталом в 500 миллионов долларов и инвестирует в технологических предпринимателей.
По словам Соваж, на рабочем месте, где «информации в избытке», менеджеры по продукту могут принимать взвешенные решения. ИИ может проводить обширные исследования и обрабатывать больше документов, чем человек, но людям все равно нужно оценивать, насколько логичны его выводы, и отвечать за конечный продукт.
По его словам, продакт-менеджеры также понимают, чего хотят клиенты, и как превратить эти знания в привлекательные и конкурентоспособные продукты и решения.
Комментарии Соваж прозвучали в то время, когда технические специальности стремительно меняются, а обязанности специалистов все чаще пересекаются. Инженеры теперь часто мыслят как продакт-менеджеры, а продакт-менеджеры могут создавать функции и тестировать собственные демоверсии.
Вторая группа — инженеры и ученые. Соваж ожидает, что спрос на них будет расти вместе с развитием новых технологий. ИИ сможет усиливать их возможности, но не заменит необходимость в глубоких технических знаниях. Поэтому инвестор советует изучать математику, физику и естественные науки, которые помогают понимать фундаментальные принципы работы технологий.
Соваж считает, что инженеры, ученые и физики будут более востребованы, поскольку искусственный интеллект стимулирует инновации и увеличивает потребность в специалистах с техническими знаниями.
«Нам понадобится больше таких специалистов, и это определенно то, что искусственный интеллект может улучшить, но не заменить», — сказал Соваж.
Он порекомендовал изучать математику, физику и естественные науки, сказав, что эти предметы будут иметь решающее значение для понимания принципов работы новых технологий.
По словам Соваж, эти дисциплины также могут помочь сотрудникам развить «мышление от первого лица» — подход к решению проблем, который предполагает разложение сложных идей на фундаментальные составляющие.
Третья категория — консультанты. Они, по прогнозу Соважа, будут становиться связующим звеном между возможностями ИИ и компаниями, которым необходимо внедрять новые инструменты в реальные бизнес-процессы. Их задача будет заключаться не столько в подготовке информации, сколько в том, чтобы помогать бизнесу понять, где и как использовать технологии.
По словам Соважа, третья категория должностей, которая, как он ожидает, будет расти, может показаться неожиданной: консультанты.
По словам Соваж, эти работники «станут связующим звеном, интерфейсом между всем, что может предложить искусственный интеллект».
Его комментарии прозвучали в тот момент, когда традиционный путь развития карьеры в консалтинге оказался на перепутье.В последние годы «большая четверка» PwC наняла меньше консультантов, и в целом по отрасли компании стремятся занять нишу в сфере искусственного интеллекта, меняя предлагаемые услуги и принципы работы.
| # | Наименование новости | Тональность | Информативность | Дата публикации |
|---|---|---|---|---|
| 1 | В Минтруде назвали самые востребованные профессии на ближайшие семь лет | 0 | 8.35 | 20-08-2026 |
| 2 | Эксперт Доманская сообщила о сокращении числа профессий из-за ИИ к 2030 году | 0 | 6 | 30-06-2026 |
| 3 | Производительности добавят интеллекта // Эксперты оценили возможное влияние ИИ на рынок труда | 0 | 8.96 | 07-08-2026 |
| 4 | 10 профессий будущего, где нужен ИИ Искусственный интеллект уже меняет ... | 5 | 7 | 11-07-2026 |
| 5 | Котяков: Растет спрос на операторов дронов и робототехников | 0 | 6.83 | 10-08-2026 |
| 6 | Стало известно, кто может лишиться работы из-за ИИ | 0 | 7 | 28-06-2026 |
| 7 | Специалисты, владеющие ИИ-навыками, становятся все востребованнее | 0 | 8.68 | 30-07-2026 |
| 8 | 🚀 Профессии будущего: кто будет востребован через 10–20 лет? Мир ... | 5 | 7 | 20-07-2026 |
| 9 | Что компании хотят от программистов сегодня: выводы из 2,85 млн вакансий | 0 | 7 | 06-07-2026 |