На Чемпионате Роскосмоса обсудили будущее инженерных кадров
В рамках XI Корпоративного чемпионата профессионального мастерства «Молодые профессионалы Роскосмоса – 2026» в Казани состоялась деловая программа, посвящённая развитию кадрового потенциала ракетно-космической отрасли. АО «НПО Энергомаш» на мероприятии представила сотрудник Управления кадровой политики и развития персонала Елена Федина.
Участниками деловой программы стали представители Госкорпорации «Роскосмос», предприятий отрасли, ведущих технических вузов и колледжей. Основной темой обсуждения стало формирование системы подготовки кадров до 2035 года в рамках федерального проекта «Кадры для космоса».
В ходе стратегической сессии «Роль чемпионатного движения в реализации модели «школа – ссуз – вуз – предприятие» участники рассмотрели современные подходы к профессиональной ориентации молодёжи, развитию наставничества, взаимодействию образовательных организаций с промышленными предприятиями, а также вопросы подготовки инженеров нового поколения.
Ключевым мероприятием деловой программы стала форсайт-лаборатория «Инженерия кадрового потенциала отрасли». В составе рабочих групп представители предприятий разрабатывали практические решения, направленные на совершенствование системы подготовки молодых специалистов, развитие отраслевых образовательных траекторий и поддержку инженерных кадров.
По итогам работы был сформирован банк практик и предложений, ориентированных на развитие кадрового потенциала предприятий ракетно-космической отрасли до 2035 года. Полученные решения могут быть использованы при реализации кадровых проектов, направленных на привлечение, подготовку и профессиональное развитие молодых специалистов, в том числе на АО «НПО Энергомаш».