Алтайский государственный университет вновь подтвердил статус ведущей площадки для развития технологического предпринимательства в Алтайском крае. С 15 по 24 апреля на базе вуза прошла серия образовательных интенсивов, в них приняли участие более 500 студентов всех институтов АлтГУ.

Масштабное обучение было организовано в рамках федерального проекта «Технологии». Главная цель — научить студентов генерировать инновационные идеи, находить инвесторов и запускать собственные стартапы в жизнь. АлтГУ выступил в роли вуза-партнера Томского государственного университета (ТГУ), а оператором тренингов в этом году являлся Московский физико-технический институт (МФТИ).

С 15 по 17 апреля для студентов АлтГУ работал интенсив «Стартап-конструктор», его провел бизнес-тренер, предприниматель Роман Полосьмак при поддержке ассистента, старшего преподавателя НГУЭУ Елены Макаридиной. Участники интенсива погрузились в рынки, которые являются основой Национальной технологической инициативы (НТИ). Они учились формировать команды и тестировать идеи на целевой аудитории. Кульминацией стало создание полноценных бизнес-моделей и финальная питч-сессия, где будущие стартаперы успешно презентовали свои проекты.

Главное отличие тренингов в текущем году в том, что в нем приняли участие более 30 студентов МИЭМИС и ИГН из Китайской Народной Республики.

Сунь Лиин, студент МИЭМИС:

«Очень понравился тренинг! Он был насыщенным и интересным. Особенно запомнилась атмосфера – очень дружелюбная и поддерживающая. Все задания были полезными и помогли мне посмотреть на мой будущий бизнес по-новому, и я ушел с большим количеством новых идей. Спасибо большое за организацию и полезный опыт!».

С 20 по 24 апреля эстафету принял тренинг Самарского национального исследовательского университета им. академика Королева «Навигатор стартапа». Его провела тренер Ольга Благовещенская, доцент кафедры финансов и учета ТГУ, и Елизавета Вареник, ассистент кафедры стратегического менеджмента и маркетинга ТГУ.

За время тренинга студенты распределили роли в стартап-команде, разработали жизненный цикл проекта и стратегию выхода на инвестора, приняли участие в деловой игре «Навигатор стартапа» и защитили групповые проекты. Итогом тренинга для каждого участника стала индивидуальная карта компетенций с оценками креативности, критического мышления, толерантности к риску и умения работать с информацией.

Ангелина Цыгулева, студентка ИНГЕО:

«Для меня это первое мероприятие такого формата. С первых минут поняла, что это не просто скучная лекция, а настоящая «фабрика идей». Мероприятие было выстроено идеально в три этапа. На первом этапе вместо скучных приветствий мы сразу начали искать сильные стороны друг друга. Оказывается, так легко собрать команду, когда видишь, у кого талант к маркетингу, у кого – к расчетам, а кто – генератор идей. Мы быстро нашли общий язык и придумали первую версию проекта. Во второй части мы отсекли всё лишнее и улучшили слабые места – это было очень полезно. Третий этап подарил настоящую энергию. Приятно осознавать, что утренний замысел превратился в стройную схему, которую можно защищать. Особенно порадовала живая и позитивная работа в команде. Мы ушли с проработанной идеей, ее вполне можно воплотить в жизнь. Огромное спасибо АлтГУ за этот полезный и интересный день! Очень рекомендую всем студентам, особенно первокурсникам, попробовать свои силы на таких тренингах».

Проекты формировались в рамках четырех рынков НТИ – «Фуднет», «Технет», «Хелснет», «Эдунет» - в соответствии с рынками, включенным в Акселератор «Бизнес-инноваторы: Алтай-Азия». За время тренингов участники сформировали проекты по усовершенствованию системы 1С; созданию приложения и платформы для контроля здоровья пенсионеров и для помощи родителям детей с ОВЗ. Также интересны были проекты по созданию лайнера для айтишников, которые хотят исследовать океан, и сервиса помощи студентам в поисках работы.

Ольга Благовещенская, бизнес-тренер ТГУ:

«Студенты очень разные, среди них были как суперактивные, которые вступают в диалоги и даже подгоняют тренинги, так и более спокойные, больше погруженные в проект. Работа с китайскими студентами – интересный необычный опыт для нас. Здорово, что они придумали разыграть сценки, чтобы их проекты было проще понять, другие команды участников выбрали команду китайских студентов как лучшую!».

Команды-победительницы и самые активные участники тренингов получили фирменные призы и подарки. Но главное — все, кто проявил себя, теперь могут продолжить развитие своих навыков в Акселераторе «Бизнес-инноваторы: Алтай-Азия» и на других мероприятиях в «Точке кипения» АлтГУ.