Andalucía ha experimentado un notable incremento en la afiliación de trabajadores extranjeros a la Seguridad Social durante el pasado mes de junio. La región superó los 423.000 ocupados, alcanzando una cifra exacta de 423.553 afiliados. Este dato no solo representa un aumento de 53.007 personas respecto al año anterior, sino que también consolida a la comunidad como un pilar en el mercado laboral español, aportando el 12,3 % del total nacional de 3.446.178 trabajadores extranjeros, según los últimos informes del Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones.

En el plano estatal, la Seguridad Social ha registrado un incremento cercano al millón de afiliados extranjeros desde junio de 2022. La implementación de la reforma laboral habría jugado un papel importante, pues el 44,5 % del nuevo empleo generado desde su entrada en vigor ha sido ocupado por trabajadores de otras nacionalidades. Un factor determinante en esta aceleración, especialmente visible desde finales de abril, ha sido la puesta en marcha del proceso de regularización de personas extranjeras, que ha impulsado significativamente las altas.

Impacto de la regularización en la afiliación

El proceso de regularización de personas extranjeras ha tenido un impacto directo y cuantificable en las estadísticas. A fecha de 30 de junio, un total de 159.097 personas ya figuraban como afiliadas a la Seguridad Social gracias a esta iniciativa. De estas, la gran mayoría, un 83,4 %, se ha integrado en el Régimen General. Las nuevas altas derivadas de este proceso se han concentrado principalmente en sectores clave para la economía, destacando la hostelería con 38.776 nuevos afiliados, el comercio con 20.195 y las actividades administrativas con 19.327.

Origen y estabilidad laboral del colectivo

En cuanto a la procedencia de estos trabajadores, Marruecos continúa liderando la lista de nacionalidades, seguido de cerca por Rumanía, Colombia, Venezuela, Italia, China, Perú y Ucrania, lo que dibuja un mapa diverso de origen. Un dato especialmente relevante es la caída a mínimos históricos de la tasa de temporalidad entre los afiliados extranjeros, situándose en un 12,2 %. Este porcentaje es incluso ligeramente inferior al de los trabajadores nacionales con contrato temporal, que se sitúa en el 12,3 %, lo que señala una creciente estabilidad en el empleo de este colectivo.

Contribución a sectores cualificados

El informe del Gobierno central no solo destaca el volumen, sino también la calidad de la contribución de los trabajadores extranjeros. Se observa una presencia cada vez mayor en sectores de alta cualificación, como Telecomunicaciones y Programación informática, donde ya uno de cada tres ocupados es de origen foráneo. Su relevancia también es palpable en otros ámbitos fundamentales de la economía, pues representan, entre otros, el 27,5 % en las actividades de los hogares, el 25,5 % en hostelería y el 18,3 % en el sector de la construcción.