В Минтруде напомнили о правилах оформления неоплачиваемого отпуска

Дата публикации: 31-03-2020 11:03:41

В ведомстве подчеркнули, что работодатель не может принудительно отправить сотрудника в неоплачиваемый отпуск. В случае нарушения прав россияне могут обращаться в инспекцию труда

Схожие новости

#	Наименование новости	Тональность	Информативность	Дата публикации
1	Кабмин предложил наделить Роструд правом принудительно взыскивать долги по зарплате	0	0	22-02-2019
2	Россиянам рассказали правила предоставления отпусков в летний период	0	5	04-07-2026
3	Может ли работодатель запретить брать отпуск целиком?	0	5	30-06-2026
4	Юрист Южалин: работнику из льготной категории обязаны дать отпуск за свой счёт	0	5	03-07-2026
5	Роскачество: работодатель вправе отказать в переносе отпуска	0	5	04-07-2026
6	В Роструде разъяснили, кому полагаются дополнительные дни оплачиваемого отпуска	0	0	08-12-2019
7	Сенатор рассказал о моратории на увольнения в период оплачиваемых нерабочих дней	0	0	07-04-2020
8	Confirmado por el Estatuto de los Trabajadores: si enfermas durante tus vacaciones, la empresa debe devolverte los días	0	5	03-07-2026
9	Москалькова просит кабмин не допустить понуждения граждан к работе в нерабочие дни	0	0	30-03-2020
10	Роструд призвал учитывать эпидемическую ситуацию в Китае при планировании командировок	0	0	28-01-2020

Классификация: . Схожих патентов: 0. Схожих новостей: 10. Тональность: 0. Информативность: 0. Источник: tass.ru.