
Как пояснили в Минтруде, сейчас выплату за период предполагаемого трудоустройства могут получать сотрудники, которые на момент увольнения и на время трудоустройства не работают по совместительству
МОСКВА, 19 апреля. /ТАСС/. Комиссия по законопроектной деятельности одобрила законопроект, согласно которому сокращенные на основной работе работники-совместители смогут получать выплату за период предполагаемого трудоустройства. После рассмотрения в правительстве проект будет внесен в Госдуму, сообщили ТАСС в пресс-службе Минтруда России.
"Законопроект прошел общественное обсуждение, одобрен комиссией по законопроектной деятельности и после рассмотрения в правительстве будет внесен в Государственную Думу РФ", - говорится в сообщении.
Как пояснили в Минтруде, сейчас при сокращении штата или ликвидации организации выплату за период предполагаемого трудоустройства вправе получать работники, которые на момент увольнения и на время трудоустройства не работают по совместительству.
Ведомство предлагает закрепить в Трудовом кодексе такие же права и для работников-совместителей, уволенных с основного места работы в связи с сокращением штата или ликвидацией организации, если такие работники не трудоустроены более одного месяца.
Предполагается, что выплата совместителю будет производиться работодателем в течение второго месяца и далее третьего месяца до трудоустройства сотрудника, если он обратился в службу занятости населения в течение 14 рабочих дней со дня увольнения. "Для работников, уволенных в связи с сокращением или ликвидацией из организаций, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, средний месячный заработок станет выплачиваться за второй, третий месяц и, далее, четвертый-шестой месяцы до трудоустройства на тех же условиях обращения в службу занятости", - уточнили в Минтруде.
Законопроект разработан во исполнение решения Конституционного суда РФ.
| # | Наименование новости | Тональность | Информативность | Дата публикации |
|---|---|---|---|---|
| 1 | Работника сократили с двух должностей в одной компании: сколько пособий придется выплатить | 0 | 8.4 | 14-08-2026 |
| 2 | Россиянам назвали условия получения выплаты после увольнения | 0 | 5 | 16-07-2026 |
| 3 | Определение суда: надо ли предлагать декретные ставки при сокращении | 0 | 8.26 | 18-08-2026 |
| 4 | Роструд рассказал о порядке оплаты работникам, замещающим отпускников | 0 | 0 | 05-07-2019 |
| 5 | Приостановившие работу из-за пандемии организации сохранят зарплаты сотрудникам | 0 | 0 | 12-05-2020 |
| 6 | Утренний бухгалтер № 6191. Если работника сократили с двух должностей, то ему должны платить два пособия | 0 | 10.4 | 17-08-2026 |
| 7 | Предприниматели смогут получить субсидию на зарплаты при погашении долга по налогам | 0 | 0 | 14-05-2020 |
| 8 | Власти регионов ЦФО запускают онлайн-поддержку медиков по вопросам допвыплат | 0 | 0 | 15-05-2020 |
| 9 | Правительство утвердило дополнительные выплаты семьям с детьми | 0 | 0 | 11-05-2020 |
| 10 | Молодые специалисты в Карелии смогут получать северные надбавки без трудового стажа | 0 | 0 | 06-08-2019 |