ВС: вынуждение работника к увольнению не освобождает работодателя от ответственности

Дата публикации: 27-11-2018 11:11:41

Пленум Верховного суда отметил, что уголовная ответственность наступает только в случаях, когда работодатель руководствовался дискриминационным мотивом при увольнении

Схожие новости

#	Наименование новости	Тональность	Информативность	Дата публикации
1	ВС признал законным увольнение руководителя за грубость и нецензурную брань	0	7	29-06-2026
2	На Сахалине возбуждено дело против директора школы, где педагог унизила ученицу	0	0	21-11-2018
3	Ваше место в офисе неприкосновенно: правовой статус Крыма и Севастополя запретил любые чистки	0	7	27-06-2026
4	Увольнение в период действия режима ЧС: что важно знать	0	7	26-06-2026
5	В Кабардино-Балкарии завели уголовное дело против полицейского, сбившего насмерть пешехода	0	0	12-11-2018
6	СМИ: суд Финляндии рассмотрит дело об отказе в работе женщине с двойным гражданством	0	0	31-08-2018
7	Уголовное дело возбудили в отношении директора котельной в Пятигорске за долги	0	0	08-10-2018
8	Суд рассмотрит иск экс-директора школы на Урале, уволенной за отказ собирать долги за ЖКУ	0	0	14-09-2018
9	Суд оправдал начальников участка по делу о получении травм рабочими на шахте в Оренбуржье	0	0	13-09-2019
10	СМИ: суд отклонил иск об изнасиловании в отношении Неймара	0	0	09-08-2019

Классификация: . Схожих патентов: 0. Схожих новостей: 10. Тональность: 0. Информативность: 0. Источник: tass.ru.