Od stycznia 2026 roku obowiązują przepisy wdrażające unijną dyrektywę. Zgodnie z nimi pracodawca ma obowiązek wypłacić wynagrodzenie najpóźniej do 10. dnia miesiąca.
| # | Наименование новости | Тональность | Информативность | Дата публикации |
|---|---|---|---|---|
| 1 | Pensje w dół, zatrudnienie spada. Złe wiadomości dla pracowników | -5 | 7 | 22-06-2026 |
| 2 | Rewolucja w wynagrodzeniach nadchodzi. "Zróbmy minimum" może już nie wystarczyć | 0 | 7 | 16-06-2026 |
| 3 | Koniec "bo tak". Firmy będą musiały tłumaczyć każdą złotówkę w wypłacie | 0 | 7 | 03-07-2026 |
| 4 | Tyle naprawdę zarabiają Polacy. Prawie dwa tysiące mniej | 0 | 5 | 01-07-2026 |
| 5 | Rośnie liczba skarg na mobbing. Nowe przepisy mogą przynieść kolejną falę zgłoszeń | 0 | 11.38 | 05-08-2026 |
| 6 | Podwyżka płacy minimalnej. Od 1 lipca wzrośnie do 8,4 tys. zł | 0 | 7 | 30-06-2026 |
| 7 | Pensje przestaną być tajemnicą, ale kto liczy na równe zarobki, gorzko się rozczaruje | -3 | 6 | 24-06-2026 |
| 8 | Od 1 lipca ZUS zmienia procedury zasiłków. E-dokumenty z mocą podpisu własnoręcznego | 0 | 13.59 | 21-05-2026 |
| 9 | Czas tylko do 1 czerwca. Potem ZUS zdecyduje, czy zabierze pieniądze | 0 | 13.25 | 22-05-2026 |
| 10 | Właściciele działek stracą ważne narzędzie. Od 1 lipca koniec z karami dla gmin | 0 | 14.13 | 29-06-2026 |